Vous avez besoin de prendre du recul sur vos priorités, de recentrer vos efforts, et de trouver un nouvel élan, tant sur un plan managérial et organisationnel que personnel ?
Vous recherchez davantage de sens pour vos équipes, de l'empowerment, de l'engagement ?
Ma pratique
- Accompagner les Directeurs et leurs équipes dans leurs enjeux humains
- Faciliter le discernement des décideurs et la co-création de solutions partagées par les différents acteurs
- Apporter une assistance au développement des compétences
- Faciliter la montée en assertivité des acteurs
- Ouvrir des approches renouvelant l'organisation et les relations de travail
- Accompagner et outiller les personnes en transition professionnelle et les porteurs de projet
Mon engagement
Faire réussir mes clients et leurs équipes pour partager un diagnostic, partager le sens de l’action, situer les enjeux et relever leurs défis, en visant le développement des compétences et de la performance des hommes et des organisations.
Avec une préoccupation et un engagement éthique.
Alternatives RH® a été rendu référençable dans le Datadock
par les financeurs de la formation professionnelle continue,
et a obtenu la certification Qualiopi pour les Bilans de compétences, en partenariat avec Artisans d'Humanité et Poujade Conseil et Formation SAS.
